家有购物——贵州家有缤纷商贸有限公司|批发/零售

工作描述：全面开展人力资源日常管理；公司绩效考核体系、公司企业文化建设；员工关系处理等工作。

水城县鑫新炭素有限责任公司|采掘业/冶炼

工作描述：因公司在新加坡上市，按上市公司人力资源管理要求，全面组织公司人员招聘、员工培训、员工考核、员工工资调整、员工关系协调、工伤处理等人力资源管理工作，确保公司人力资源管理工作科学、规范管理。在任职期间公司人力资源管理工作全面通过全球四大会计师事务所中的德勤、安永两家事务所的上市和内控审计。

广铝集团—贵州广铝铝业有限公司|采掘业/冶炼

工作描述：一、担任人力资源经理：全面组织贵州公司人力资源工作，草拟贵州公司人力资源管理制度、组织架构、定员定岗及定薪方案：1、 制定招聘方案，指导招聘工作，2012年贵州公司氧化铝项目建成投产，录用员工1000余人；2、薪酬体系建设，贵州公司从建设期向投产期转变，全面组织薪酬结构调整及定薪方案制定等工作，确保该公司1000余名员工的薪酬调整的平稳进行；3、熟悉各项法律、法规，能为企业合理规避用工风险；4、合理合法，圆满处理过多起工伤事故；5、组织实施各类内部及外部培训。 二、担任行政经理，全面负责公司行政后勤事务，1、负责公司各项行政制度的拟定；2、负责撰写企业宣传简讯等企业宣传工作；3、负责外事协调工作，保持与政府部门及关系单位的良好合作关系，向有关政府部门的项目申报、年检、申领各类证照，完成防雷、消防、环评等批文手续等相关事宜；4、处理与农民的征地问题；5、参与筹备过多次邀请省、市各级领导人出席的重大型活动；6、管理公司行政、劳保仓库；7、管理800人以上的职工食堂及员工宿舍；8、有效管理公司非生产性固定资产。