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六盘水师范学院2025年高层次人才引进方案
作者: 时间:2025/4/11 阅读:273次

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)和《中共中央组织部 人力资源和社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)等文件精神,结合实际,经贵州省教育厅、贵州省人力资源和社会保障厅同意,特制定本公告。

一、学校简介

六盘水师范学院是一所以师范为根、以工科为主的全日制普通本科院校,是贵州省向应用型转型发展试点院校,2016年通过教育部本科教学工作合格评估,2024年管理体制由“省市共建、以市为主”,调整为“省政府统筹协调管理、省教育厅主管”的“省管”体制。

学校坐落于享有“江南煤都”“中国凉都”之称的六盘水市,其办学历史源于1978年创办的贵阳师范学院六盘水专科班,1985年组建六盘水师范专科学校,1993年更名为六盘水师范高等专科学校,2006年与贵州大学联合举办贵州大学六盘水能源矿业学院,2009年升格为六盘水师范学院。

2013年获学士学位授予单位资格,2016年列为贵州省硕士学位授权立项建设单位,2017年加入全国应用技术大学(学院)联盟,同年开始与辽宁师范大学、贵州师范大学、大连大学等高校联合培养硕士研究生。

学校坚持党的全面领导,全面贯彻党的教育方针,深入落实全国教育大会精神,牢记为党育人、为国育才初心使命,落实立德树人根本任务,坚持“以本为本”,落实“四个回归”,大力弘扬“艰苦创业,自强不息”的办学精神,坚定走以质量提升为核心的内涵发展道路,围绕区域经济社会发展需求,做精师范、做强工科,着力构建教师教育、能源与环境、材料与化工、农业与生物等特色学科专业群,促进学科专业相互支撑、交叉融合、协调发展,着力培养基础扎实、能力过硬,德才兼备、又红又专的应用型高级专门人才。

二、引才原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则。

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则。

(三)坚持按需设岗、按岗引才、人岗相适、人事相宜的原则。

(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、引才数量

2025年引进各类人才共计27名,引才职位一经发布全年有效,岗位招聘到所需人才,该岗位自然取消,具体岗位详见《六盘水师范学院2025年高层次人才引进需求表》(附件1)。

四、引进人才基本条件

来源:六盘水公共就业网
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