贵阳产业发展控股集团有限公司（以下简称“集团”）成立于2019年8月，注册资本300亿元，2019年12月获得AAA主体信用评级，是集国有资本投资、运营及产业引领为一体的综合性国有企业集团，也是贵阳市第一家非金融类和贵州省第六家获得AAA信用等级的国有企业。

现根据集团公司发展需要，面向社会进行公开招聘。

一、招聘原则

坚持党管干部原则；坚持五湖四海任人唯贤原则；坚持事业为先、人岗相适、人事相宜原则；坚持公开、平等、竞争、择优聘用原则；实行精准寻才、择优聘用的用人机制。

二、招聘人数及岗位

本次面向社会公开招聘工作人员4名，具体岗位要求详见《贵阳产业发展控股集团有限公司2025年招聘职位表》。任职条件计算年龄、工作年限、任职年限或取得专业技术职称时间计算日截止于报名截止之日。

三、招聘对象及报名条件

（一）招聘对象

符合公开招聘岗位设置的学历学位、专业及其他条件的人员。条件特别优秀的，可适当放宽招聘条件。

（二）招聘对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱祖国;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好;

3.满足招聘岗位所要求的学历学位、证书及其他资格条件要求，留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书;

4.具有良好的沟通、协调、逻辑思维、写作和学习能力，具备良好的职业道德、责任心和较强抗压能力;

5.心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件。

（三）以下人员不予录用

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的;

3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;

4.受党纪、政纪处分且在影响期内的;

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪政务处分的；

6.正在接受立案审查的或尚未给予结论的；

7.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；

8.近三年年度考核中有被确定为不称职（不合格）的；

9.被依法列为失信联合惩戒对象的；

10.国家相关法律、法规规定不得招聘入职的其它情形。

四、招聘程序

招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审查、初试（面试及笔试）、复试、体检、背景调查及考察、录用等程序进行。

（一）公开报名

1.报名采取网络报名方式，不受理现场报名。报名时间为公告发布之日起，至2025年3月7日17:00止。

2.报名人员请登录贵阳产业发展控股集团有限公司云端招聘平台网站(zhaopin.gyckjt)填报相关信息进行网上报名。应聘人员应符合报考岗位条件要求，且只能选择一个岗位报名。

3.报名注意事项。

（1）应聘人员须仔细阅读招聘简章，如实、完整填写本人相关信息。

（2）填写个人学习经历时，从高中开始填写，按照时间顺序填写至本人最高学历，还未完成的学习经历请勿填写。

（3）填写个人工作经历时，从先到后依次填写，并注意核实起始时间。

（4）注册时请上传本人白底证件照。个人信息填写完成后，请上传与填写内容一致的身份证、学历证、学位证，如有相关证书，请一并上传。

4.报名步骤指引：进入云端招聘平台——点击“社会招聘”页面寻找对应职位——点击“职位名称”查看职位信息——进入报名系统找到对应职位点击“报名”——注册个人信息——填写个人信息并根据岗位任职资格提交相关资格附件——完成报名。

（二）资格审查

按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查，资格审查合格者原则按不低于1:5比例择优选择进入初试环节。公司将通过贵阳产业发展控股集团有限公司云端招聘平台网站或以邮件、短信、电话方式通知，请应聘人员随时关注，确保手机畅通。由于无法联络导致应聘人员失去竞争资格的，责任由应聘人员自负。

（三）初试

初试以面试+笔试的形式进行，总分100分，面试平均分数占总分的70%，笔试分数占总分的30%。时间和地点将通过云端招聘平台网站或以邮件、短信、电话方式通知。

1.笔试：笔试为闭卷考试，考察岗位所需的专业知识及综合知识。笔试分数按百分制计算，按成绩由高到低排序。