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2019年六盘水市钟山区土地开发利用服务有限公司第一季度招聘工作人员的公告
作者:六盘水人才 时间: 阅读:424次

因工作需要,我公司拟面向社会长期公开招聘工作人员2名。根据《钟山区国有及国有控股企业劳动用工管理办法》和《钟山区土地开发利用服务有限公司市场化招聘人才实施办法(试行)》的相关规定,特制定本招聘公告。

一、招聘岗位和人数及要求

(一)招聘行政文员/主管1人。

1.招聘条件

(1)本科及以上学历,35周岁及以下,具备深厚文字功底和文件处理经验,相关文字处理、写作工作经验2年及以上,特别优秀者可放宽条件 ;

(2)有较强的沟通协调能力;

(3)熟练掌握现代化办公软件操作;

(4)身体健康,具备较强学习能力、责任心、事业心强;

(5)无违法乱纪前科;

2.岗位职责

(1)做好往来文件处理,按规定的流程,传达文件的精神和处理意见;

(2)负责撰写并印发各类行政相关文件;

(3)负责保管和正确使用公司印鉴,做好印鉴使用登记;

(4)所负责事务的各项保密工作;

(5)负责公司对外联系,协调处理公司对外的相关事务;

(6)负责文书归档及管理;

(7)完成公司领导交办的其他事项。

(二)招聘会计1人

1.招聘条件

(1)大专及以上学历, 35周岁及以下,具备财务会计工作经验5年及以上,具备行政事业单位或国有企业财务会计经历者优先,具备相应职称资格证书者优先 ;

(2)有较强的沟通协调能力;

(3)熟练掌握现代化办公软件操作;

(4)身体健康,具备较强学习能力、责任心、事业心强;

(5)无违法乱纪前科;

2.岗位职责:

(1)正确进行会计核算;

(2)严格对各类费用明细进行核对及分配;

(3)正确计算税金,办理税务的缴纳、查对、复核等事项;

(4)每月按时结转收入、成本、费用,正确核算利润;

(5)月终编制会计报表及税务报表;

(6)做好每月会计凭证等会计资料整理及归档工作;

(7)年终参与固定资产的清查与报废;

(8)完成领导交办的其它工作。

二、招聘程序

(一)投递简历。2019年1月10日起在贵州人才网长期发布招聘信息,接收自由投递的简历,直至招聘到合适人选。

应聘招聘行政文员/主管,请登录贵州人才信息网(https://www.gzrc.gov.cn/Job_Detail.php?CompanyDetail=cm1491794173121&ZhoaPinDetail=377788)

应聘会计,请登录贵州人才信息网(https://www.gzrc.gov.cn/Job_Detail.php?CompanyDetail=cm1491794173121&ZhoaPinDetail=377789)

(二)简历筛选。汇总在招聘信息发布期间所收到的所有简历,根据招聘任职资格择优确定面试人员。

(三)资格审查。需提供以下资料:

1.本人有效居民身份证、毕业证、学位证及其他与资格相关的资料原件和复印件。

2.不能按要求提供上述证件和证明的,视为自动放弃。

资格审查贯穿招聘整个过程,在招聘过程的任何环节中发现应聘者不符合招聘条件或弄虚作假的,均取消其聘用资格,且后果由应聘者自行承担。

(四)面试。根据招聘岗位要求,对应聘者进行专业考评及整体素质评价。主要考察应聘者专业技能、专业分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面的综合素质。

面试具体时间、地点采取电话方式通知,因应聘者联系电话留错或不通畅导致不能参加面试的,视为自动放弃,责任自负。应聘者须在面试当天凭本人有效居民身份证到达指定地点参加面试,不能在规定时间到达指定地点参加面试的视为自动放弃。

(五)见习。通过面试人员在职见习一个月,见习期满并考核合格的,进入政审、体检环节。

(六)考察政审。考察政审内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。

(七)体检。体检由招聘单位组织在二级及以上医院进行。体检不合格的,可在三日内申请复检一次,体检结论以复检结果为准。体检不合格的不予聘用。

(八)公示。体检合格后对确定的拟聘用人员公示5天。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、学历、面试成绩。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是反映问题,并提供必要的调查线索。

(九)经公示无异议的,签订劳动合同。


三、其他未尽事宜,由我公司行政人事部负责解释。

联系电话:0858-8606280

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